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define('DISALLOW_FILE_MODS', true);{"id":2715,"date":"2018-11-15T17:18:43","date_gmt":"2018-11-15T17:18:43","guid":{"rendered":"http:\/\/grudiz.es\/?p=2715"},"modified":"2019-02-25T17:21:09","modified_gmt":"2019-02-25T17:21:09","slug":"el-jefe-de-ventas-debe-tener-cualidades-didacticas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/grudiz.es\/?p=2715","title":{"rendered":"\u00bfEl jefe de ventas debe tener cualidades did\u00e1cticas?"},"content":{"rendered":"\n<h6 class=\"wp-block-heading\"><a href=\"http:\/\/grudiz.es\/?page_id=1658\">&lt; \u00cdNDICE DEL MANUAL DE DIRECCI\u00d3N COMERCIAL Y MARKETING<\/a><\/h6>\n\n\n\n<p>En el departamento comercial\u00a0<strong>el conocimiento es el poder<\/strong>, tanto si se aplica a los productos, servicios, procesos, mercado, clientes\u2026 por ello es necesario que el jefe de ventas sepa transmitir a su equipo los valores y las herramientas que deber\u00e1n utilizar,\u00a0<strong>mediante la formaci\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>En la actualidad no es suficiente un jefe que ordene, tambi\u00e9n es necesario&nbsp;<strong>un jefe que ense\u00f1e y reconduzca<\/strong>, por lo que el perfil de este profesional cada vez tiene m\u00e1s exigencias did\u00e1cticas.<br><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Funci\u00f3n formativa<\/h2>\n\n\n\n<p>Todos podemos formar, pero no todos somos capaces de hacerlo de forma eficiente. Es evidente que el formador necesita contar con&nbsp;<strong>conocimientos s\u00f3lidos y saber c\u00f3mo transmitirlos<\/strong>, por lo que el primero en formarse debe ser el propio jefe de ventas.<\/p>\n\n\n\n<p>A este respecto, la persona que sea designada como responsable no tiene porque ser el mejor vendedor sino uno que tenga&nbsp;<strong>las mejores capacidades de liderazgo<\/strong>&nbsp;y que posea las suficientes virtudes docentes como para hacerle entender a su equipo&nbsp;<a href=\"https:\/\/web.archive.org\/web\/20120823004557\/http:\/\/blog.sage.es\/formacion-ayudas-subvenciones\/%C2%BFque-debe-saber-un-vendedor-para-hacer-bien-su-trabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">todo lo que necesitan saber<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>He conocido aut\u00e9nticos expertos en ciertas \u00e1reas que luego son&nbsp;<strong>incapaces de transmitir sus conocimientos<\/strong>&nbsp;y vendedores con resultados sobresalientes que luego no rinden a buen nivel como jefes de ventas.<\/p>\n\n\n\n<p>La comunicaci\u00f3n de estos l\u00edderes se debe orientar a: corregir los errores del equipo, a formar o designar la formaci\u00f3n de los nuevos, reconducir y perfeccionar a los m\u00e1s veteranos y ante todo motivar. Formaci\u00f3n y motivaci\u00f3n deben ir a la par, por lo que la forma en que el jefe de venta transmite sus conocimientos&nbsp;<strong>debe basarse en la energ\u00eda<\/strong>, en la empat\u00eda, en la s\u00edntesis, en la integraci\u00f3n, en la estructura y en la capacidad de entusiasmar.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Todo por el equipo<\/h2>\n\n\n\n<p>Un&nbsp;<strong>equipo formado y motivado<\/strong>&nbsp;crea una sinergia muy positiva para las ventas y adem\u00e1s puede producir una gran cohesi\u00f3n si el jefe de ventas saber utilizar el conocimiento y la informaci\u00f3n para mantenerlos unidos y tirando en la misma direcci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Un profesor&nbsp;<strong>eval\u00faa y es justo<\/strong>, por lo que estos elementos deben estar presentes en la mente del encargado del equipo. En ocasiones tendr\u00e1 que corregir actitudes o procesos, pero en otro deber\u00e1 defender a su equipo.<\/p>\n\n\n\n<p>Puede que la habilidad de comunicaci\u00f3n sea&nbsp;<strong>m\u00e1s importante que la capacidad de ventas<\/strong>&nbsp;cuando hablamos de un jefe de ventas, lo cual puede parecer contradictorio. No obstante, es&nbsp;<strong>muy importante que sepa vender<\/strong>&nbsp;y que sepa c\u00f3mo funciona el proceso de venta y el d\u00eda a d\u00eda del departamento, obteniendo informaci\u00f3n sobre la competencia y el mercado para compartirla con su equipo.<\/p>\n\n\n\n<p>Una de las cosas m\u00e1s importantes que deber\u00e1 transmitir es que&nbsp;<strong>no hacer una venta no es un fracaso<\/strong>&nbsp;y que no podemos dejar que esto afecte a nuestra moral o lastrar\u00e1 los \u00e9xitos futuros. Es decir, hay que ense\u00f1ar c\u00f3mo la fuerza de ventas puede auto-motivase y a la vez hay que hacer un esfuerzo activo para afianzarlo.<\/p>\n\n\n\n<p>La formaci\u00f3n continua es quiz\u00e1s una de las mejores formas de transmitir esta energ\u00eda y los conocimientos que facilitar\u00e1n el \u00e9xito, por lo que el jefe de ventas&nbsp;<strong>debe tener las mejores cualidades did\u00e1cticas<\/strong>&nbsp;posibles en un puesto de este tipo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&lt; \u00cdNDICE DEL MANUAL DE DIRECCI\u00d3N COMERCIAL Y MARKETING En el departamento comercial\u00a0el conocimiento es el poder, tanto si se aplica a los productos, servicios, procesos, mercado, clientes\u2026 por ello es necesario que el jefe de ventas sepa transmitir a su equipo los valores y las herramientas que deber\u00e1n utilizar,\u00a0mediante la formaci\u00f3n. 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